昨日はテレワークで家にいた。
終日、ZOOMで産能大学による管理職研修を受講していた。
産能大学は企業研修の大手で転職前の企業でも活用していたので、ほぼ同じ内容で二度目の研修となった。
前職で受講したのが10年以上前の話なので人事評価の肝の部分というのは意外と変わらないものなのかもしれない。
前回はなるほどと思いながら聞いているだけだったが、今回はコーチングに使える技を盗むつもりで参加したところ得るものも違った。
同じコンテンツでも受け取る側の姿勢で得られるものは違うのだなぁとあらためて思った。
今朝は朝7時からコーチングを受けた。
先日の女性コーチとの継続セッションである。
楽しく時間を過ごしつつ行動目標を立てた。
目標がたって気楽になったので午前中に医者に行ったり筋トレをしたりする。
午後からは梅シソを梅に合わせたり家事をして過ごした。
今年も自作の梅干しが楽しめそうである。
家内が知人の息子の大学生をコーチする機会を作ってくれた。
この機会をうまく活かしていきたいと思う。